ELRE
Evolving Leadership in Real Estate
ELRE – uudistuvaa johtamista, parempaa työelämää, kestäviä tuloksia
ELRE ry (Evolving Leadership in Real Estate) kokoaa yhteen kiinteistöalan tulevaisuuden tekijät, jotka uskovat kehittyvän johtajuuden voimaan. Yhdistyksen tavoitteena on rakentaa entistä parempaa työelämää, jossa jokainen voi oppia uutta, jakaa osaamistaan sekä kasvaa ammatillisesti innostavassa yhteisössä.
ELRE tarjoaa jäsenilleen mahdollisuuden verkostoitua alan huippuosaajien kanssa, osallistua inspiroiviin tapahtumiin sekä kehittää johtamistaitojaan jatkuvasti muuttuvassa toimintaympäristössä.
Tule mukaan – yhdessä olemme enemmän.
ELRE on olemassa parantaakseen työelämän laatua kiinteistöalalla
ELRE edistää kiinteistöalan modernia johtamista sosiaalisesti ja taloudellisesti kestävällä tavalla
Miksi työelämän laatu on tärkeää
Laadukas, työntekijöiden erilaiset tilanteet ja tarpeet huomioon ottava johtaminen on entistä tärkeämpi kilpailutekijä osaavien työntekijöiden houkuttelemisessa.
Yhdistyksen toiminta perustuu vahvaan uskoon siitä, että entistä moninaisempi ja yhdenvertaisempi työelämä parantaa sekä työhyvinvointia että työntekijöiden suoritusta ja johtaa näin myös parempaan taloudelliseen tulokseen.
Ajankohtaista
-
ELREn vuosikokous 19.5.
Jälleen on koittanut aika kokoontua päättämään yhdessä ELREn toimintaan liittyvistä asioista. Lue lisää
-
Tärkeää tietoa jäsenyydestäsi
ELRE on ottanut käyttöön uuden jäsenhallintajärjestelmän, Flowmembersin. Tarkista sähköpostisi, olet saanut aktivointilinkin, jolla pääset tarkistamaan tietosi. Kysy lisää info@elre.fi
-
ELRE Goes Mipim
Joukko elreläisiä kokoontui maaliskuussa Mipimissä. Katso kuvat ja lue juttu
Tule mukaan vaikuttamaan!
Liittymällä jäseneksi olet mukana vaikuttamassa.
ELRE ry:n jäsenenä pääset mukaan kehittämään työelämää paremmaksi meille kaikille. Pääset verkostoitumaan ja keskustelemaan sinulle tärkeistä teemoista ELRE Goes-tapahtumista ja kuulet uusia näkökulmia eri alojen asiantuntijoilta ja syvennät johtamisosaamistasi ELRE Talks-tilaisuuksissa.